本网讯(记者 林玮玮、罗曼)6月6日，第十一届全国大学生人力资源管理综合能力竞赛综合能力赛道（第二赛区区域赛）在广西农业职业技术大学圆满落幕。我校派出的一支参赛队伍凭借扎实的专业功底、出色的实操能力与默契的团队协作，历经线上选拔、线下比拼两大环节层层角逐，最终斩获区域赛三等奖，充分展现了我校学子良好的专业素养与奋进姿态。

线上环节晋级名单（人力资源管理系 提供）

区域赛获奖名单（人力资源管理系 提供）

  本次赛事由中国人力资源开发研究会主办，是全国高校认可度较高的人力资源管理专业学科竞赛，已连续多年纳入全国普通高校大学生竞赛排行榜观察赛项，吸引了第二赛区湖南、广东、广西、海南等多地98所高校队伍同台竞技。竞赛设置人力资源数据分析与经营决策、人力资源服务技能实操等多项考核内容，综合考察参赛学生数据分析、经营研判、人力实操、团队协作等综合能力，赛事专业性强、竞争十分激烈。

  备赛与比赛期间，我校参赛学子始终保持昂扬的斗志，利用课余时间深耕专业知识，反复打磨数据分析、薪酬管理、绩效设计、员工关系处理等实操技能，针对赛事模块开展专项训练与模拟演练。面对线上数据分析、多周期经营决策以及线下场景化实操等重重考验，队员们沉着应战、分工协作，认真研判每一道考题、细致完成每一项操作，在比拼中查漏补缺、锤炼本领，用坚持与汗水完成全部赛事环节，稳步走完从线上选拔到线下决赛的全过程。

线下比赛活动图（罗曼 提供）

  佳绩的取得，既是参赛队员刻苦钻研、奋勇争先的成果，也是我校管理学院深耕实践育人、深化专业教学改革的生动体现。一直以来，管理学院坚持“以赛促教、以赛促学、以赛促建”的育人理念，紧扣人力资源管理专业发展趋势与行业岗位需求，将学科竞赛融入日常教学体系，不断强化学生数字化应用能力与岗位实操技能。学院依托专业师资力量，为参赛团队提供全程指导，搭建实践锻炼平台，引导学生把课堂理论知识转化为解决实际问题的能力，着力培养高素质、应用型人力资源管理专业人才。

  此次获奖极大激发了全院学生参与专业实践、比拼专业技能的热情。下一步，管理学院将继续依托各类学科竞赛平台，持续推进实践教学改革，不断提升人才培养质量，鼓励更多学子走出课堂、以赛砺能，在各类竞技舞台上展现风采、增长才干。

编辑：应澎